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Gestão Hospitalar

AUTORIZADO PORTARIA MEC Nº. 250, DE 05 DE DEZEMBRO DE 2006
INTEGRALIZAÇÃO: MÍNIMA EM 6 SEMESTRES - MÁXIMA EM 7 SEMESTRES.
REGIME ACADEMICO DE OFERTAS: 2 ENTRADAS SEMESTRAIS DE 100 VAGAS
REGIME DE MATRICULA: SERIADO /SEMESTRAL
TOTAL DE VAGAS: 100 VAGAS ANUAIS
CARGA HORARIA TOTAL DO CURSO: .3200 h/a
DURAÇÃO DO CURSO: 3 ANOS
TURNOS DE FUNCIONAMENTO: NOTURNO
DIMENSÃO DAS TURMAS: 50 ALUNOS POR TURMAS
COORDERNAÇÃO DO CURSO: PROFª. Msc. Michelle da Silva Pereira

HISTÓRICO

Base Legal do Curso
O Curso Superior de Tecnologia em Gestão Hospitalar foi concebido com base na Resolução CNE/CP nº 03/02 de 18/12/2002, publicada no DOU em 23/12/2002 (Instituiu as Diretrizes Curriculares Nacionais Gerais para a Organização e o Funcionamento dos Cursos Superiores de Tecnologia); nos Pareceres CNE/CES 436/2001 e CNE/CP 29/2002, homologado pelo Senhor Ministro da Educação em 12 de dezembro de 2002; e na Lei nº 9.394/96 (Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional), e no Catálogo Nacional de Cursos Superiores de Tecnologia, instituído pela Portaria 10, de 28 de julho de 2006, que aprovou em extrato o referido Catálogo, e no Parecer CES/CNE 277/2006, que dispõe sobre a nova forma de organização da educação profissional e tecnológica de graduação. A infra-estrutura institucional apresenta condições de acesso para portadores de necessidades especiais, em observância ao Decreto nº 5.296/2004 e adequação às exigências do Decreto No 5.626/2005, que dispõe sobre a Língua Brasileira de Sinais – LIBRAS.

O QUE É O CURSO

O curso que ora se propõe foi desenvolvido com base na necessidade de atender às novas exigências do mercado de trabalho e a conseqüente necessidade de capacitar profissionais para atuar na área de Gestão Hospitalar, mediante curso de nível superior, com formação mais abrangente, moderna, ágil e competente. A moderna organização do setor produtivo demanda do trabalhador competências que lhe garantam maior mobilidade dentro de uma área profissional, não se restringindo apenas a uma formação vinculada especificamente a um posto de trabalho. Dessa forma, a educação profissional foi profundamente reestruturada, para atendimento desse novo contexto do mundo do trabalho, em condições de modificá-lo e de criar novas condições de ocupação.
A Educação Profissional é concebida, agora, como importante estratégia para que os profissionais tenham efetivo acesso às conquistas científicas e tecnológicas da sociedade, que tanto modificam suas vidas e seus ambientes de trabalho. Inserida em uma região em evidente crescimento, com o segmento de empresas na área da saúde em evidência, faz parte do compromisso social da ESMAC a Educação Profissional para o Setor Empresarial.

OBJETIVO

O Curso Superior de Tecnologia em Gestão Hospitalar tem por objetivo formar o Gestor Hospitalar ético, apto à aplicação dos conhecimentos adquiridos na análise e solução de problemas, bem como no acompanhamento e controle dos serviços de saúde.
Os tecnólogos possuem formação direcionada para a aplicação, desenvolvimento e difusão de tecnologias, com formação em gestão de processos, bens, serviços e capacidade empreendedora.
A área profissional de Gestão, por sua própria natureza de atividade-meio, está presente em todas as atividades econômicas.

RECONHECIMENTO

O Curso em fase de reconhecimento

Matriz Curricular
Semestre I


Componentes Curriculares

CH Semanal

Estágio

CH Semanal
Total

CH Semestral

CH Teórica

CH Prática

Fundamentos de Administração

04

00

---

04

80

Políticas de Saúde no Brasil

04

00

---

04

80

Ferramentas de Análise de Gestão

04

00

---

04

80

Informática Aplicada

02

00

---

02

40

Comunicação Empresarial

04

00

 

04

80

Projeto Integrador I

02

02

---

04

80

CH Total

20

02

--

22

440

Total Hora Aula

 

480

Total Hora Relógio

 

480

Semestre II


Componentes Curriculares

CH Semanal

Estágio

CH Semanal
Total

CH Semestral

CH Teórica

CH Prática

Comportamento Organizacional

04

00

---

04

80

Gestão dos Serviços de Saúde

02

02

---

04

80

Gestão de Recursos Materiais e Patrimônio

02

00

---

02

40

Sistemas de Informação em Saúde

02

02

---

04

80

Ética e Responsabilidade Social

02

02

---

04

80

Direito e Serviços de Saúde

02

00

---

02

40

Projeto Integrador II

02

02

---

04

80

CH Total

18

06

--

24

480

Total Hora Aula

 

480

Total Hora Relógio

 

480

Semestre III


Componentes Curriculares

CH Semanal

Estágio

CH Semanal
Total

CH Semestral

CH Teórica

CH Prática

Gestão Financeira e Orçamentária

04

00

---

04

80

Gestão de Pessoas

04

00

---

04

80

Gestão de Serviços em Enfermagem e Nutrição

02

02

---

04

80

Custos em Serviços de Saúde

04

00

---

04

80

Planejamento Estratégico

02

02

---

04

80

Projeto Integrador III

02

02

---

04

80

CH Total

18

06

--

24

480

Total Hora Aula

 

480

Total Hora Relógio

 

480

Semestre IV


Componentes Curriculares

CH Semanal

Estágio

CH Semanal
Total

CH Semestral

CH Teórica

CH Prática

Marketing em Serviços de Saúde

02

02

---

04

80

Empreendedorismo

04

00

---

04

80

Logística Hospitalar

04

00

---

04

80

Simulação em Serviços de Saúde

02

02

---

04

80

Gestão de Protocolo e Prontuário

02

02

---

04

80

Projeto Integrador IV

02

02

---

04

80

CH Total

16

08

---

24

480

Total Hora Aula

 

480

Total Hora Relógio

 

480

 Semestre V


Componentes Curriculares

CH Semanal

Estágio

CH Semanal
Total

CH Semestral

CH Teórica

CH Prática

Gestão da Qualidade e Acreditação Hospitalar

02

02

---

04

80

Gestão de Farmácia

02

00

---

02

40

Hotelaria Hospitalar

02

00

---

02

40

Auditoria Hospitalar

02

02

---

04

80

Análises de Contas Médicas

02

---

---

02

40

Gestão de Plano de Saúde

02

02

---

04

80

Projeto Integrador V

02

02

---

04

80

Estágio Obrigatório

-

-

150

-

150

CH Total

14

08

150

22

         590

Total Hora Aula

 

440

Total Hora Relógio

 

440

Estágio

 

150

Semestre VI


Componentes Curriculares

CH Semanal

Estágio

CH Semanal
Total

CH Semestral

CH Teórica

CH Prática

Biossegurança

02

02

---

04

80

Epidemiologia e Gestão Hospitalar

02

02

---

04

80

Vigilância Sanitária e Ambiental

02

02

---

04

80

Regulação, Controle e Avaliação Hospitalar

02

02

 

04

80

Optativa I

02

00

 

02

40

Optativa II

02

00

---

02

40

Projeto Integrador  VI

02

02

---

04

80

Estágio Obrigatório

-

-

150

-

150

CH Total

14

10

---

24

630

Total Hora Aula

 

440

Total Hora Relógio

 

440

Estágio

 

150

 

 

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